RÃZBOI ÎN INSTANTÃ: Juristii Spitalului Judetean de Urgentã au dat în judecatã institutia care îi plãteste!
NERVI… Conducerea Spitalului Judetean de Urgentã Vaslui a solicitat Consiliului Judetean, pe 21 noiembrie a.c., aprobarea achizitionãrii unor servicii juridice de consultantã, asistentã si reprezentare într-un dosar care se aflã pe rolul Tribunalului Vaslui. Desi spitalul are doi juristi, conducerea SJU nu-i poate trimite la instantã pentru cã acestia fac parte din dosarul intentat acestei unitãti spitalicesti. Juristii si restul personalului TESA, 19 angajati, în total, au dat în judecatã spitalul judetean, solicitând restituirea unor sume, considerã reclamantii, retinute în mod ilegal în dreptul indemnizatiei de hranã. Ne întrebãm, oare: la salariile grase din spital, chiar mai era nevoie si de un proces al nemultumitilor, prin care acest personal TESA sã mai primeascã câteva mii de lei în plus fiecare, dacã procesul se pierde la toate instantele?
“Admite cererea formulatã de reclamantii Asmarandei Doina s.a. în contradictoriu cu pârâtul SPITALUL JUDETEAN DE URGENTÃ VASLUI, cu sediul în Vaslui, str. Stefan cel Mare, nr. 233, jud. Vaslui. Obligã pârâtul sã calculeze si sã restituie sumele retinute cu titlu de contributii de asigurãri sociale si contributii de asigurãri sociale de sãnãtate aferente indemnizatiei de hranã, începând cu data de 01.06.2018, pânã la data pronuntãrii prezentei hotãrâri. Cu apel în termen de 10 zile de la comunicare. Cererea de apel se depune la Tribunalul Vaslui”, este sentinta din dosarul 1844/89/2018, în care cei 19 reclamanti din personalul TESA de la Spitalul Judetean de Urgentã au primit sentintã favorabilã de la judecãtori. Printre reclamanti se numãrã si cei doi juristi ai unitãtii spitalicesti, astfel cã sefii Spitalului sunt nevoiti sã angajeze avocati, cu banii judetului Vaslui, care sã reprezinte institutia în acest dosar. Se pare cã buba acestui rãzboi ciudat este o prevedere legalã, aplicatã ad-litteram de conducerea spitalului. “Pentru personalul care a beneficiat în 2017 de tichete de masã, indemnizatia de hranã se acordã începând cu 1 ianuarie 2018, în cuantumul lunar stabilit la art. 1… Începând cu 1 decembrie 2018, ordonatorii de credite acordã obligatoriu, lunar, indemnizatii de hranã reprezentând a 12-a parte din douã salarii minime brute pe tarã garantate în platã”, prevede legea 153/2017. Conform prevederilor legale, indemnizatia de hranã a fost inclusã initial în baza de calcul a impozitului pe venit, în cuantum de 10%, acordând acelasi regim fiscal ca al tichetelor de masã. În iunie si iulie a.c., Administratia judeteanã a Finantelor Publice a cerut includerea în baza de calcul privind stabilirea contributiei de asigurãri sociale si a contributiei asigurãrilor sociale de sãnãtate a sumelor reprezentând indemnizatia de hranã. Nemultumiti, o parte din salariatii TESA au solicitat restituirea sumelor retinute ca si contributii sociale, precum si anularea mãsurii de includere în cotele de impozitare a indemnizatiei de hranã, în dosarul 1844/89/2018. Culmea, un complet de la Tribunal a dat câstig de cauzã reclamantilor, astfel cã Spitalul ar trebui sã plãteascã sume uriase propriilor angajati, care si-au dat în judecatã locul de muncã. În termen de 10 zile lucrãtoare, va trebui depus apelul, tot la Tribunal. Tocmai de aceea, s-a cerut sprijinul financiar al CJ Vaslui, pentru angajarea unui avocat în acest proces, care se anuntã destul de interesant.