SCHIMBÃRI… Primãria Husi îsi schimbã vechea gardã, de la conducerea celor mai importante directii. Dupã ce Directia Economicã a rãmas fãrã directorul Safta Trofin, care si-a încheiat activitatea iesind la pensie, iatã cã alte douã componente esentiale ale administratiei locale de la Husi au rãmas fãrã sefi. Este vorba despre Directia de Asistentã Socialã, condusã pânã acum de Teodora Cãlinescu, si Directia de Urbanism. Primãria Husi a scos ambele posturi la concurs. A scos, de asemenea, la concurs si postul de arhitect-sef, lãsat liber de Marius Ailenei, care nu a mai putut profesa în institutie, dupã o decizie a ICCJ, datã pentru toti functionarii publici pe numele cãrora existã o decizie de pensionare. Surprizele însã nu se lasã asteptate. Desi primarul Ioan Ciupilan a spus în Consiliu Local cã va fi foarte greu de gãsit un alt arhitect, întrucât acesti specialisti sunt putini si preferã mediul privat, iatã cã la concursul organizat la Primãria Husi s-au înscris nu mai putin de trei specialisti, care deja au trecut proba dosarelor.
Decizia Înaltei Curti de Casatie si Justitie (ICCJ), datã pe 29 ianuarie, prin care functionarii pe numele cãrora existã o decizie de pensionare trebuie sã plece acasã, a avut efecte importante si la Husi. Dupã arhitectul-sef Marius Ailenei, nevoit sã plece din institutie, desi era mare nevoie de el în cadrul Directiei de Urbanism, iatã cã si Directia de Asistentã Socialã a rãmas fãrã conducere. Teodora Cãlinescu, cea care are ani buni în fruntea Asistentei Sociale de la Husi, iesitã la pensie în 2024, a trebuit, de asemenea, sã îsi încheie activitatea. Economista Safta Trofin, unul dintre ce mai experimentati functionari publici, care a condus ani la rând Directia Economicã din Primãrie, a ales sã iasã la pensie anterior acestei decizii a ICCJ, lãsând liber postul de conducere. Asa se face cã, în momentul în care edilii au tras linie, s-au pomenit cu trei directii esentiale pentru conducerea municipiului Husi, fãrã sefi.
Se cautã sefi noi pentru Directiile-cheie din Primãria Husi
Posturile au fost scoase la concurs. Dacã în ceea ce priveste Directia Economicã, concursul ba a fost publicat, ba a fost scos, semn cã nu e chiar atât de simplu de identificat un economist-sef peste tot bugetul unei administratii locale, recent au fost organizate si concursuri pentru celelalte functii de conducere vacante. De pildã, pentru noul director executiv al Directiei de Asistentã Socialã, concursul de angajare este în plinã perioadã de depunere a dosarelor. Mai exact, doritorii s-au putut înscrie de pe 13 martie, iar termenul se va încheia pe 1 aprilie 2025. Pe 14 aprilie ar urma sã fie proba scrisã si în cel mult 8 zile lucrãtoare, va avea loc interviul. Se cere studii superioare de asistentã socialã, Stiinte ale Educatiei, Psihologie, dar merge si cu studii în domeniul Sãnãtãtii, Economie sau Finante, fiind, de asemenea, necesar si un master, precum si o vechime de minim 7 ani în specialitatea studiilor.
Dupã ce conducerea Primãriei s-a plâns cã nu va veni niciun arhitect sã lucreze în Primãria Husi, iatã cã la concurs s-au înscris trei!
SURPRIZÃ… A fost scos la concurs si postul pentru arhitect-sef si perioada de depunere a dosarelor s-a încheiat pe 17 martie. Pe 312 martie ar urma sã se tinã proba scrisã, iar în urmãtoarele 8 zile lucrãtoare, se va sustine interviul. Surpriza a fost în aceea cã, desi primarul Ioan Ciupilan le-a împãrãtãsit colegilor consilieri cã perspectiva gãsirii rapide a unui arhitect-sef este pesimistã, nefiind lesne de identificat un astfel de specialist care sã vrea sã lucreze într-o administratie localã, iatã cã s-au înscris nu mai putin de trei astfel de profesionisti. Interesant este cã toti au fost admisi la proba dosarelor, asa cã institutia are de unde alege pe cel mai vrednic.
Deja se pregătește „rotirea de cadre”….următorii la rand ….
Urmașii nedemni din caracatița corupției …
Este știut că toate posturile din primărie sunt scoase la concurs de fatada ,dar sunt date pe pile .
Pe când Cepulane &Co o să dai șanse tinerilor competenți sa poata ocupa un loc de muncă pe bune în domeniul lor de expertiza și să nu mai fie nevoiți să plece în străinătate să presteze activitati inferioare pregătirii lor sau se orienteze spre alte orașe ?!De ce ii alungați și nu le oferiți șanse de a putea trăi în oraș ?
Ia mai căutați bine prin birouri sa vedeți câți pensionari mai funcționează în primăria husi si în serviciile publice ce aparțin de primarie
Pe Chelaru Vasile de la poliția locală Bârlad, dom primar sa l împărați și îmbălsămare ca pe sfintele moaște să aibă ce pupa lingaii , si unde sa plângă toate produsele lui Vasilică,
In toate institutiile statului sun pripasiti niste pensionari care se cred buricul pamantului .Acele posturi,in general caldute,nu se scot niciodata la concurs ,si asa avem profesori.,doctori si alti sefi de 70 de ani care uita sa mai plece acasa,iar cei tineri absolventi nu -si gasesc un loc de munca din pacate
Nimeni nu este de neînlocuit..nici macar Viupilan..lăsați tinerii să ocupe un loc de muncă.. trebuie schimbate mentalități, idei de munca relații de muncă dar mai ales eradicarea șpăgii și nepotismul
Stați liniștit că deja sunt alții pregătiți să ocupe funcțiile tot slujitori ai primarului. Concursul e de formă