Timp de 4 zile, în perioada 20-23 iulie, atât angajatorii, cât si angajatii vasluieni, vor avea ocazia sã se informeze despre un sistem al organizãrii muncii, din care pot câstiga ambele pãrti. Seminariile vor fi sustinute de cãtre un expert italian care reprezintã o asociatie partenerã în proiectul Harmony care are ca obiectiv armonizarea vietii profesionale cu viata de familie. Proiectul urmãreste învãtarea unui set de modele, metode si proceduri pentru implementarea programului de lucru flexibil. Flexibilitatea timpului de lucru denumitã generic “flexiwork”, reprezintã un program variabil de lucru, diferit de programul traditional de 8 ore/zi, stabilit în functie de problemele personale si familiale ale lucrãtorului, atât timp cât îsi îndeplineste numãrul de ore zilnice, sãptãmânale sau anuale stabilite cu angajatorul. Organizarea timpului de lucru are un impact major asupra eficientei, productivității si competitivitãtii firmelor, dar si asupra sãnãtãtii si motivãrii angajatilor. În actualul context economic dinamic si variat, angajatorii si angajații deopotrivã au nevoie de flexibilitate în muncã. “Stilul actual de viatã pune mare presiune pe timpul oamenilor, iar organizarea timpului de lucru trebuie sã tinã pasul cu stilul acesta si sã se ia în considerare nevoile individuale ale oamenilor pentru a-i atrage la locul de muncã, pentru a-i pãstra și fideliza. Rolul acestor seminarii este foarte important pentru a ne schimba modul de viatã pentru a îmbina armonios viata profesionalã cu cea de familie si, tocmai de aceea, invit angajatorii sã participe în zilele de 20, 21 sau 22 iulie, iar angajatele în ziua de 23 iulie, la aceste seminarii”, a spus Elena Baba, coordonatorul Centrului de Asistență și Diseminare Flexiwork.
